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Más de 900 profesionales de A.P. se han incorporado en el último semestre al proyecto de desarrollo profesional de SEMERGEN

Según el balance que ha realizado dicha Sociedad Científica sobre la implantación de este sistema formativo, en el mismo participan médicos de todas las CC.AA., al tiempo que informa de que sigue abierto para todo aquel profesional del primer nivel asistencial que desee participar

Madrid, 16 de abril 2009 (medicosypacientes.com)

El proyecto de Desarrollo Profesional Contino en Atención Primaria de la Sociedad Española de Médicos de Atención Primaria (SEMERGEN), inició su andadura durante su 30º Congreso, celebrado en Valencia en octubre de 2008. Se trata, según se informa desde dicha Sociedad, de un proyecto abierto a todos los profesionales que desarrollan su actividad profesional en el ámbito de la Atención Primaria, además, el acceso es libre y gratuito, a través de una herramienta informática on line, en la dirección www.dpcap.es

Como se explica desde SEMERGEN, «el DPC-AP es un proceso por el cual el profesional adquiere, mantiene y mejora su competencia profesional en determinadas áreas de capacitación: conocimientos, habilidades, actitudes y desempeños, y que se enmarca en el desarrollo de la Ley de Ordenación de Profesiones Sanitarias cara a la certificación y recertificación de competencias profesionales».

Así, desde la puesta en marcha de la aplicación informática que sustenta el proyecto, el pasado mes de octubre, más de 900 profesionales de Atención Primaria se han incorporado al mismo, comenzando a desarrollar su proyecto de Desarrollo Profesional Continuo. En la actualidad están participando médicos de todas las Comunidades Autónomas, aunque en distinta proporción, siendo los más participativos hasta el momento, los de Madrid, seguidos de Andalucía y Castilla León, según se puede apreciar en la tabla adjunta.

A lo largo de estos seis meses, más del 80 por ciento de estos profesionales, según datos aportados por dicha Sociedad Científica, han completado en su totalidad las cuatro áreas de capacitación (conocimientos, habilidades, actitudes y desempeños) en al menos un 10 por ciento de las competencias, y un 38,5 por ciento han cumplimentado más del 15 por ciento de las competencias, siendo el área de capacitación de menor cumplimiento la de los desempeños.

SEMERGEN ha recordado, finalmente, que «el proyecto sigue abierto a todos los profesionales del primer nivel asistencial que deseen participar».

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