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SEMES pone en marcha una iniciativa para dar visibilidad a las mujeres que trabajan en Urgencias

La Sociedad Española de Medicina de Urgencias y Emergencias (SEMES) ha presentado la iniciativa #mUEjeres, una propuesta pionera en España con la que se pretende dar visibilidad a las mujeres que trabajan las 24 horas del día y los 365 días del año en los Servicios de Urgencias y Emergencias de todo el mundo

SEMES explicó, a través de un comunicado, que estos servicios son “especialmente relevantes” en la atención a la patología específica de la mujer, así como en la detección de casos de violencia de género o sumisión química, “ya que, en la mayoría de estos casos, son la primera toma de contacto de las víctimas de violencia machista con el sistema sanitario”.

 
La iniciativa #mUEjres es la primera de este tipo impulsada desde una sociedad científica y nace con una propuesta para la realización de un mapa de “urgenciólogas” españolas en el que se analizará cuántas son, dónde trabajan y qué puestos ocupan en estos servicios e incluirá datos como edad, formación previa, tipo de jornada, conciliación y propuestas de mejora. De forma paralela también se ha creado el blog de #mUEjeres, abierto a todo tipo de propuestas, consultas y dudas.
 
La presentación de este proyecto tuvo lugar en el marco del 25 congreso de Semes Galicia, en el que se dieron a conocer datos relevantes sobre el papel de las mujeres en el sector sanitario como que durante el año 2017 sólo había un 47% de docentes mujeres en Ciencias de la Salud y supusieron 20 de cada cien catedráticos o que en la actualidad sólo un 8% de las universidades públicas tienen a una rectora al frente.
 
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