Nuevo órgano de representación de Fuerteventura del Colegio de Médicos de Las Palmas

 

El Colegio está conformado por los colegiados de las tres islas de la provincia: Gran Canaria, Lanzarote y Fuerteventura, en conjunto superan los 5.100. Las islas de Lanzarote y Fuerteventura conforman sólo en el 12%. Si bien, a la hora del fin del Colegio, la defensa de la profesión médica, ya sea a través de su Comisión Deontológica, ante la Consejería de Sanidad, etcétera, cada una de las tres sedes representa el 33,33% por igual. La Junta Directiva siempre ha defendido las tres partes de la provincia por igual.

 

El Colegio realizó una novación de Estatutos y después de las últimas elecciones colegiales, se cambió la estructura de la Junta Directiva en lo que concierne a Lanzarote y Fuerteventura.

 

Antes del cambio de Estatutos: La Junta Directiva estaba formada por la Comisión Permanente (Presidente, tres Vicepresidentes, Secretario y Tesorero) y 11 vocales, la suma de ambos se denominaba el Pleno (todos los miembros, 18). De dichos vocales, siendo elegidos obligatoriamente dos de ellos y con carácter exclusivo por los colegiados de las islas de Lanzarote y Fuerteventura. No estaban incluidos en la Comisión Permanente y dependían de las reunión del pleno, encuentros no tan frecuentes y mezclados con temas de todos los ámbitos.

 

Después del cambio de Estatutos: hay dos Órganos de Representación, uno para la isla de Lanzarote y otro para la isla de Fuerteventura, formado por el Presidente, Secretario General y por los dos Vocales representantes de cada una de las islas.

 

Este importante cambio supone grandes ventajas: más peso para las islas de Lanzarote y Fuerteventura, más poder de decisión y un acceso directo a las decisiones que tengan que ver con la profesión en las islas. Sus Órganos de Representación tienen reuniones más efectivas, más productivas y con mayor frecuencia (antes 18, ahora 4 personas), solo con Lanzarote o Fuerteventura, no con todos.

 

En la Reunión del Órgano de Representación de Fuerteventura se expuso las principales acciones y proyectos en curso y expuso información de gran interés para los colegiados de Fuerteventura: Ventajas del nuevo Órgano de Representación frente al modelo anterior; Situación actual del Servicio de Urgencias del Hospital General de Fuerteventura; Máster del Colegio en Dirección de Unidades Clínicas; La Validación Periódica de la Colegiación; La programación de los cursos presenciales en Fuerteventura organizados por el Colegio para 2016; Convenio entre la Fundación y el Servicio Canario de Salud para becarios una vez terminado el MIR; Nuevo teléfono de asistencia 24 horas ante agresiones al médico: 928 360 012; Actividades a estrenar en Fuerteventura: Senderismo para colegiados y Visitas culturales 65; Servicios y prestaciones de la Fundación del Colegio

 

Los colegiados asistentes además plantearon cuestiones relacionadas de especial interés sobre: Las funciones de la Comisión de Bioética y Deontología del Colegio; El programa de la asignatura de Profesionalismo Médico, propuesta por el Colegio, que se imparte en la Facultad de Medicina de la ULPGC; La intervención del Colegio para mejorar el procedimiento de traslados de los pacientes en helicóptero a Gran Canaria.